NICOLÁS ROMERO.- En esta administración se reconocen y respetan plenamente los derechos de las y los trabajadores, aseguró la Alcaldesa, Yoselin Mendoza, durante la firma del Convenio de Salarios y Prestaciones 2026, con el Sindicato Único de Trabajadores de los Poderes, Municipios e Instituciones Descentralizadas del Estado de México (SUTEYM), cuyos agremiados fueron beneficiados con un incremento de sueldo del 6 por ciento y significativas mejoras en sus prestaciones.

En la Unidad Cultural y Deportiva Azquil, donde se llevó a cabo la signa de dicho acuerdo laboral, la Presidenta Municipal señaló que en Nicolás Romero, se valora el esfuerzo y prevalece el respeto al personal que todos los días brinda atención a la ciudadanía.

Al referirse a la firma del Convenio de Salarios, destacó que este no representa solo un acto protocolario sino esencialmente una suma de acuerdos entre el Gobierno Municipal y el SUTEYM; consideró que la plantilla de 286 trabajadores sindicalizados, la conforman personas comprometidas con el municipio.

Añadió que el actual Comité Seccional de esa organización gremial, es unido e innovador, al tiempo que reconoció el buen trabajo que efectuó el anterior, caminando de la mano con su Gobierno.

Por su parte, el Secretario General del SUTEYM, Herminio Cahue Calderón, tras calificar a la Alcaldesa como una mujer auténtica y amiga de los suteymistas, resaltó que este Convenio suscrito con las autoridades locales, contempla grandes beneficios en lo personal para cada trabajador, pero también para sus familias. Manifestó que la relación entre el sindicato y la administración es de completo respeto y cordialidad.

En su intervención, el Secretario General de la Sección Nicolás Romero de ese sindicato, Marco Antonio Meza Gordillo, informó que dicho acuerdo incluye el 6 por ciento de aumento de sueldo, tanto para los trabajadores del Gobierno Municipal, como para los del organismo de agua SAPASNIR, que perciben menos de 10 mil pesos y de 4 por ciento, para aquellos que tienen sueldos superiores a esa cantidad.

Subrayó finalmente, que con el apoyo de la Edil, también se mejoraron las prestaciones, ya que, por ejemplo, la de ayuda de despensa para empleados del Ayuntamiento, pasó de 700 a 800 pesos mensuales y además, habrá un incremento salarial adicional para los que presenten título de licenciatura, tanto del Gobierno local como de SAPASNIR, con 2 por ciento, maestría 4 por ciento y doctorado 6 por ciento.